пользователей охвачены автоматизацией
топ-менеджера работают в системе
на внедрение ЭДО и модулей "Управление процессами", "Договоры"
ООО «Алгоритм» (г. Киров) — строительная компания. Выполняет капитальный ремонт зданий и сооружений, строит системы водоснабжения и канализации, а также объекты электросетевого хозяйства: линии электропередач и наружного освещения, подстанции, распределительные пункты. Компания имеет большой опыт в разных регионах с обширной географией от Архангельской области до Чукотского автономного округа.
Компания проводит капремонт государственных и муниципальных объектов, преимущественно через конкурентные торги по процедурам 44-ФЗ.
Огромный опыт в реализации различных проектов, собственный парк спецтехники, классная команда специалистов позволяют нам достигать высоких результатов.
До внедрения системы бизнес‑процессы в компании строились преимущественно на неформально: задачи ставились устно или через Телеграм, без фиксации сроков и исполнителей. Документооборот был смешанным — на бумажных носителях и в разрозненных электронных форматах. Документы регистрировали в журнале.
В результате нередко информация не доходила до сотрудников в полном объёме, задачи дублировались, обработка корреспонденции и ответы контрагентам задерживались.
По мере увеличения числа проектов становилось все сложнее контролировать связанный с ними документооборот и ход выполнения работ. Для выяснения статуса задач руководителю приходилось писать сообщения сотрудникам или опрашивать устно. Эта рутина отнимала много времени, не оставляя возможности заниматься стратегически задачами развития компании.
Для повышения эффективности управления документооборотом и процессами требовались инструменты, которые помогут:
Чтобы выбрать информационную систему, специалисты компании опросили контрагентов, внимательно изучили предложенные варианты. Среди главных критериев были:
Этим требованиям лучше всех отвечала отечественная система для управления процессами и документооборотом Directum RX.
Уже внедрено и используется:
На стадии внедрения:
Проект стартовал 01.01.2026 и продолжается в настоящий момент. Он разделён на два этапа:
После внедрения Directum RX все задачи ставятся и отслеживаются в системе, документы регистрируются, согласовываются и хранятся централизованно, по каждой операции формируется единый «электронный след», с помощью которого можно отследить всю историю документа или процесса.
Изменения затронули всех сотрудников компании: они перешли от устных поручений и мессенджеров к формализованным задачам в системе, начали работать с документами по утверждённым маршрутам согласования и фиксировать все действия в электронном виде.
Настройка системы выполнялась силами внутренней команды с консультированием через закрепленного менеджера компании Directum.
Регулярно проводится информирование сотрудников о пользе цифровизации, что способствует более мягкому процессу адаптации пользователей.
На этапе внедрения возникла сложность: при заключении договора неверно оценили бизнес-процессы, которые планировалось регламентировать и цифровизировать. Внедрение шло с трудностями. Чтобы этого избежать, нужно было для начала изучить возможности Directum RX «из коробки», а затем адаптировать их под собственные процессы.
Чтобы избежать подобных ситуаций в будущем, рекомендуем всем перед внедрением детально описывать все бизнес‑процессы и организационную структуру менеджеру Directum, это поможет точнее подобрать функциональность системы и вариант поставки.
Внедрение Directum RX продолжается, но эффект уже заметен. Повысилась прозрачность процессов, появились порядок и дисциплина в работе с документами и задачами. Руководство стало тратить меньше времени на устное взаимодействие с сотрудниками и больше — на решение стратегических задач компании.
Сотрудники отмечают следующие преимущества Directum RX:
В ближайшее время планируется завершить внедрение решения «Планирование проектов», который поможет полноценно контролировать прогресс и сроки работ, распределять ресурсы.
Следующим будет внедрен модуль «Совещания» для структурирования подготовки и проведения летучек и планерок, фиксации принятых решений и их исполнения.
Также в планах — создание Базы знаний в системе, которая позволит накапливать и систематизировать корпоративные знания, ускорит адаптацию новых сотрудников и обеспечит доступ к необходимой информации.
Александр Мышкин, собственник бизнеса, руководитель проекта внедрения.
Как собственник бизнеса, понимаю необходимость использования цифровых систем управления для роста и развития компании. Проект запомнился интенсивным погружением во все процессы документооборота и управления задачами. В ходе внедрения развил компетенции в области автоматизации бизнес-процессов, управления проектами и работы с корпоративными информационными системами.
Опубликовано:
16 марта в 16:03
Авторизуйтесь, чтобы написать комментарий
Обсудите реализацию с экспертом Directum