базовых лицензий
уменьшилось количество ошибок в документах
секунд занимает поиск данных
дня уходит на согласование документа
потерянных документов
В холдинг входит более 15 организаций, в каждой из которых есть по несколько подразделений. При такой структуре необходима четкость и слаженность в принятии решений. В ежедневной работе сотрудники сталкиваются с необходимостью оперативно обмениваться информацией, координировать действия по широкому спектру вопросов: от производственных до финансовых задач. Подразделения предприятия должны работать как одно целое.
В аграрном бизнесе скорость согласования управленческих документов напрямую влияет на урожайность, себестоимость и прибыль. Поэтому оптимизация документооборота в отрасли — не просто административное улучшение, а стратегический фактор конкурентоспособности. Обмен документами в цифровом формате с использованием ЭП – это оперативность принятия решения, быстрое и эффективное согласование, контроль выполнения работ по выданным поручениям.
В первую очередь в компании решили оптимизировать работу с договорами и организовать работу с ними от момента создания проекта документа, до его подписания и передачи в работу. А также перевести в цифру согласование, подписание и оплату счетов. Главная цель, которую хотели решить в компании, когда приняли решение о реализации проекта – повысить безопасность в работе с договорными и финансовыми документами.
Какие задачи ставили перед системой:
Также были потребности сократить затраты на бумажные расходы, обслуживание принтеров и свести к минимуму влияние «человеческого фактора» за счет прозрачности на всех этапах.
Работы стартовали октябре 2024 года и уже через 4 месяца в компании внедрили систему. После были доработки по запросу клиента по модификации отчетов и решению «Совещания». «Финансовый архив» заказчики настраивали самостоятельно. Специалисты отметили, что оправдались их ожидания в части производительности, безопасности, гибкости системы.
Этапы проекта:
Быстро переключиться на работу в экосистеме Directum у сотрудников получилось не сразу из-за высокой загруженности и наличия действующих альтернативных инструментов, которые уже активно использовались в работе. Поэтому пришлось детально разбирать и наглядно показывать все функции системы, чтобы пользователи ощутили преимущество.
Обучение – это важный и ключевой этап выявления реальных потребностей клиентов. В связи с этим рядовые сотрудники изучают новые возможности отдельно от руководящего звена. Также приоритеты различаются в зависимости от занимаемой должности или роли. Например, руководителю отдела по договорной работе важна скорость оформления договоров и контроль этапов исполнения обязательств. А руководителю юридического департамента нужен инструмент для сравнения версий документов.
Обучение проходило в формате онлайн-вебинаров, а также были подготовлены инструкции, которые содержали описание доработок, которых нет в основной справке. После того как сотрудники начинали работать в системе, количество вопросов сошло на нет.
Первые реакции пользователей часто связаны с необходимостью менять привычные способы работы. Часть сотрудников может игнорировать нововведение или активно противиться ему, особенно если инициатива навязывается без объяснения пользы. Что позволило снизить сопротивление:
Также помогло детальное изучение текущих бизнес-процессов, выстроенные временные рамки при согласовании и тестировании, а также вовлечение ключевых пользователей в тестирование.
В результате внедрения системы сформирована единая информационная среда, объединяющая все организации холдинга. Система позволяет определить ответственных за документ, выстроить жесткие сроки согласования, визуализировать цепочку согласования. Повысилась исполнительская дисциплина. А также нет необходимости тратить ресурсы на печать и доставку, мгновенно отправлять документы контрагентам.
Внедрение системы помогло достичь ключевых целей — автоматизировать документооборот, защитить информацию за счет ограничения прав доступа, организовать хранение финансовых документов в одном архиве, что упростило подготовку к любым проверкам. К каким еще результатам пришли:
Мобильное приложение и веб-доступ обеспечивают работу из любой точки. А интеграция с почтой позволяет быстро отправлять необходимую документацию. Руководство компании отмечает, что повысилась прозрачность и скорость всех бизнес-процессов в целом. Это увеличило долю выполненных задач в срок, а деятельность компании стала более контролируемой.
Авторизуйтесь, чтобы написать комментарий
Обсудите реализацию с экспертом Directum